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掏空收购目标躲避反垄断审查，美 FTC 开查科技巨头“人才收购”

作者：心靈之曲 | 点击: | 来源：心靈之曲

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北京时间1月17日，路透社援引消息指出，美国联邦贸易委员会（FTC）正对科技巨头一项新兴策略展开调查：不直接并购初创企业，而是以高薪挖角其核心员工。这一日趋普遍的操作被广泛视为规避反垄断监管的变通路径——大型科技公司通过支付高额费用，获取初创企业的关键技术与顶尖人才，却成功绕开了需经严格审批的正式收购流程。FTC主席安德鲁·弗格森（AndrewFerguson）在接受彭博电视采访时明确表示：“我们将启动对这类‘人才收购’行为的审查，确保其未被用作规避本机构并购监管程序的工具。”他进一步强调，拜...

北京时间 1 月 17 日，路透社援引消息指出，美国联邦贸易委员会（ftc）正对科技巨头一项新兴策略展开调查：不直接并购初创企业，而是以高薪挖角其核心员工。

这一日趋普遍的操作被广泛视为规避反垄断监管的变通路径——大型科技公司通过支付高额费用，获取初创企业的关键技术与顶尖人才，却成功绕开了需经严格审批的正式收购流程。

C 主席安德鲁·弗格森（Andrew Ferguson）在接受彭博电视采访时明确表示：“我们将启动对这类‘人才收购’行为的审查，确保其未被用作规避本机构并购监管程序的工具。”

他进一步强调，拜登政府持续强化反垄断执法力度，正推动企业更多转向此类非并购式的人才整合方式。

就在上月，英伟达宣布与初创公司 Groq 达成芯片技术授权协议，并同步吸纳其首席执行官乔纳森·罗斯（Jonathan Ross），而罗斯此前曾在谷歌担任要职。类似案例近期频现：微软以一笔被标注为“技术许可费”的 6.5 亿美元交易，招揽了一位头部 AI 领域高管；Meta 则豪掷 150 亿美元，在未实施任何股权收购的前提下，成功延揽 Scale AI 创始人兼 CEO 汪滔（Alexandr Wang）。

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